Как пережили карантин крупнейшие банки Украины: ОПРОС

603

02.06.20

0 Комментировать

Многие ли сотрудники банков перешли на «удаленку» этой весной?

Большинство крупнейших банков Украины во время карантина не сокращали персонал и не отправляли сотрудников в неоплачиваемые отпуска, передает Banker.ua со ссылкой на Интерфакс-Украина.

Так, Ощадбанку, Укрэксимбанку, ПриватБанку и Укргазбанку удалось сохранить штат сотрудников на докарантинном уровне. При этом на «удаленку» в этот период перешли порядка 40% сотрудников Укргазбанка, 70% персонала Укрэксимбанка и около 80% работников ПриватБанка.

ПУМБ также полностью сохранил штат и обеспечил выплату зарплаты всем сотрудникам: и тем, кто работает дистанционно, и тем, кто задействован в работе в отделениях.

Райффайзен банк Аваль во время карантина прибегнул к незначительному сокращению персонала, не связанному с введением ограничений, и нанял на работу новых сотрудников. Более 70% центрального офиса финучреждения при этом работало дистанционно.

Штат Ukrsibbank BNP Paribas Group за период карантина почти не изменился, сообщают в банке. Доля сотрудников, работающих удаленно, за два месяца увеличилась до 22%.

ОТП Банк за время карантина не сокращал персонал и не планирует: сотрудники финучреждения работают и в штатном режиме, и дистанционно. Некоторые находятся в оплачиваемых отпусках.

Кредобанк, «Кредит Днепр» и банк «Пивденный» также сохранили численность штата и не отправляли сотрудников в неоплачиваемые отпуска.

В Аккордбанке отмечают, что не сокращали персонал во время карантина и не вносили значительные изменения в оплату труда, при этом перевели 65% главного офиса на дистанционную работу в довольно сжатые сроки.

Пресс-служба Креди Агриколь Банка и вовсе сообщает о том, что сотрудники финучреждения понемногу возвращаются в офис «из-за усталости от изоляции».

Читайте также: Горит бизнес из-за карантина. Что теперь делать?

Напомним, ранее Banker.ua сообщал о том, что директор департамента управления персоналом и организационными изменениями ПРАВЭКС БАНКа Юлия Дубенчук поделилась секретами выживания в условиях карантина. По ее словам, взаимодействие в команде ПРАВЭКС БАНКа строится на 4 основных ценностях: открытости, результативности, инновационности и развитии.