Майже у половини айтішників змінився рівень виплат за останній рік

594

10.04.23

0 Коментувати

Найрідше виплати знижували аутсорсингові та аутстафінгові компанії та стартапи. Якщо розглядати масштаб бізнесу, то найменше зіштовхнулися із зменшенням зарплат у великих компаніях.

Упродовж року війни 15% ІТ-фахівців зіткнулися зі зниженням доходу. Найчастіше роботодавці зменшували бонуси (9%). Зарплати та інші фінансові виплати скоротилися у 5% айтішників, передає Banker.ua з посиланням на дані опитування DOU.

Головний Telegram-канал банкірів

Підписатися

Загалом 46% представників галузі наголосили на перегляді зарплати. Зокрема, 39% працівників планово переглянули виплати. У 43% ІТ-фахівців виплати залишилися на колишньому рівні.

Найчастіше виплати знизили державні та комунальні підприємства, а також організації – третині співробітникам (39%). У продуктових компаніях зарплати та бонуси урізали 17% працівників. Найменше зменшення виплат торкнулося аутсорсингових та аутстафінгових компаній та стартапів – 13-14% відповідно.

Також рівень залежить від масштабу бізнесу. Так, великі компанії зі штатом від 200 осіб намагалися зберегти рівень виплат. У таких компаніях лише 3-5% зазначили зменшення зарплат. Водночас, менші компанії знизили виплати 8% працівників. Бонуси переважно зменшували у компаніях на 10-50 осіб. Таке зниження помітили 11% працівників.

Лише 8% зіткнулися із затримками виплат. Про те, що не вчасно одержують зарплати, заявили 4% фахівців.

Читайте також: Міцні зв’язки зі світом: як війна змінює вектор економічного розвитку України

Нагадаємо, раніше Banker.ua повідомляв про те, що за результатами трьох хвиль подачі заяв на мікрогранти для початку або розвитку власної справи кошти від держави отримають 616 українців на загальну суму 146,5 млн грн.