Банкір про новий формат роботи: Ніколи вже персонал на 100% не повернеться в офіси

45

30.04.21

0 Коментувати

Мотивація співробітників при дистанційній та комбінованій роботі не може бути такою ж, як при роботі в офісі, зазначають в «Укргазбанку».

80% співробітників «Укргазбанку» вже працюють віддалено на постійній основі: персонал ніколи на 100% не повернеться на роботу в офіси. Про це під час круглого столу на FinClub розповіла заступник глави «Укргазбанку» Тамара Савощенко, передає Banker.ua.

За словами Тамари Савощенко, «Укргазбанк» запустив пілотний проект, який передбачає переведення співробітників на віддалену роботу на постійній основі.

«Ніколи вже персонал на 100% не повернеться на роботу в офіси. Настільки все звикли. Зараз 80% співробітників працюють віддалено постійно, а 20% – в комбінованому режимі», – зазначає фахівець.

Заступник голови «Укргазбанку» визнає, що переведення співробітників на віддалену роботу вимагає чималих організаційних зусиль.

Так, сьогодні банком опрацьовується модель остаточного переведення операційного блоку на віддалений і комбінований режим роботи: 60% співробітників операційного департаменту, за словами Савощенко, вважали за краще б уже ніколи не повертатися в офіс.

Також, діляться в «Укргазбанку», фінустанова перейшла на нову модель KPI всередині операційного департаменту.

«Перші півроку в 2020-му у нас було зниження ефективності, тому що зламалася модель комунікації, нова модель не була збудована. Але зараз ми бачимо позитивні результати», – зазначає експерт, додаючи, що, відповідно до очікувань банку, не менше 60% персоналу в перспективі остаточно перейде на віддалену роботу.

Тамара Савощенко відзначає ефективність віддаленої моделі для підтримуючих підрозділів, зауважуючи при цьому, що мотивація співробітників при дистанційній та комбінованій роботі не може бути такою ж, як при офісному режимі.

«Багато що залежить від категорії персоналу, який переводять на віддалену роботу», – додає експерт.

Читайте також: Анна Онищенко: «Сила українського фінансового ринку – у швидкості реакції»

Нагадаємо, раніше Banker.ua повідомляв про те, що, за словами заступника голови «Укргазбанку» Тамари Савощенко, в умовах пандемії зміни в частині діджиталізаціі і paperless, які банки планували здійснити протягом 1,5-2 років, були впроваджені за 2-6 місяців.